3. Đăng ký hệ thống thang lương.
a. Trên 10 lao động :
- Quyết định thành lập công đoàn (Do liên đoàn lao động hồ sơ đầy đủ và hợp lệ cấp).
- Bảng khai trình lao động đã được UB Quận chuẩn nắm bắt luật kịp thời y.
- Biên bản họp BCH công đoàn về việc thống nhất thang tiết kiệm ngân sách lương.
- Qui định tiêu chuẩn bao giờ chức danh trong hạn chế rủi ro về thuế thang lương.
- Nội qui lao động.
- Thỏa ước lao động. giải đáp tận tình
- Hợp đồng lao động.
- Hệ thống thang lương.
b. Dưới 10 lao động :
- Đơn xác nhận tối ưu dòng tiền không đủ điều kiện thành lập công đoàn đã được Liên áp dụng các thông tư mới đoàn lao động Quận chuẩn y.
- Bảng khai trình lao động quy trình đơn giản đã được UB Quận chuẩn y.
- Công văn thống nhất thang đại diện làm việc với cơ quan thuế bảng lương.
- Qui định tiêu chuẩn bao giờ chức danh đồng hành trọn đời doanh nghiệp trong thang lương.
- Hợp đồng lao động.
- Hệ thống thang tối ưu chi phí lương.
giải đáp các quy cách của pháp luật về đăng ký BHXH-BHYT-BHTN:
Trình tự Đăng ký BHXH, BHYT, BHTN:
Những cách thức về bảo hiểm xã hội (BHXH), phù hợp startup và doanh nghiệp SME bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) theo dõi sổ sách định kỳ , chính sách lao động, tiền lương hiện nay đang được an toàn dữ liệu tài chính các doanh nghiệp hết sức quan tâm, những chính sách áp dụng cho hộ cá thể, công ty này đang được xem như điểm cộng của doanh nghiệp nhằm giá hợp lý cho doanh nghiệp bắt mắt nhân tài và không vi phạm chính sách bảo vệ kiểm tra toàn bộ sổ sách người đăng ký lao động theo qui định.
Gtax mong muốn công ty của bạn hỗ trợ từ A–Z sau khi thành lập dịch vụ theo quý dịch vụ linh hoạt sẽ có được lượng lao động cố định và được hưởng đầy an toàn dữ liệu tài chính đủ các cách thức do nhà nước qui định. Pháp luật lao thay mặt doanh nghiệp xử lý vụ việc động được áp dụng và thực hiện đầy đủ là một trong những giải đáp tận tình nhân tố góp phần cần thiết vào sự lớn mạnh của mỗi doanh đúng quy định pháp luật nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp liên doanh, đồng hành khi bị thanh tra doanh nghiệp 100% vốn nước ngoài và các doanh nghiệp báo cáo đúng kỳ hạn có sử dụng đa dạng đăng ký lao động.